СОНҒЫ ЖАҢАЛЫҚТАР

  • «KADEX-2018» қатысушыларына министр Б.Атамқұловтың...

    20.11.2017

    ҚР Қорғаныс және аэроғарыш министрлігінің және өзімнің атымнан 2018 жылдың 23-26 мамыры ар...

    Толығырақ...
  • Қазақстанда «Барыс» 8x8 броньды транспортерінің за...

    17.11.2017

    Отандық «Қазақстан  Парамаунт инжиниринг» кәсіпорны 8x8 доңғалақ формуласымен «Б...

    Толығырақ...
  • Елбасы «Самұрық-Қазына» АҚ төрағасын қабылдады...

    14.11.2017

    Кездесуде Мемлекет басшысына «Самұрық-Қазына» акционерлік қоғамының биылғы 10 айда атқарға...

    Толығырақ...
Барлық жаңалықтар

Жастар саясаты

Наше видение в области реализации Молодежной политики Компании –  это высокая привлекательность и статус предпочтительного работодателя для наиболее талантливой молодежи Республики Казахстан, имеющей базовые знания в профессиональной сфере, понимающей и принимающей корпоративные ценности Компании, мотивированной на высокий результат личного вклада в успех Компании.

Стратегической целью в области реализации Молодежной политики  является планомерная и целенаправленная подготовка молодых специалистов в соответствии с потребностями бизнес-направлений Компании.

С целью успешной реализации данного направления в группе Компании осуществляются следующие мероприятия:

Советы по делам молодежи созданы в АО «Семей инжиниринг», АО «Семипалатинский машиностроительный завод», АО «НИИ «Гидроприбор», АО «Уральский завод «Зенит», АО «Завод им. С.М. Кирова», АО «Петропавловский завод тяжелого машиностроения», АО «Мунаймаш», АО «Тыныс», АО «Машиностроительный завод им. С.М. Кирова».