Свежие Новости

  • Казахстанские оборонные компании подписали свыше 2...

    26.05.2018

    Весомый пакет документов подписали казахстанские компании в сфере оборонной промышленности...

    Подробнее...
  • Казахстан и Турция намерены совместно развивать пр...

    25.05.2018

    АО «НК «Казахстан инжиниринг» и турецкий «Otokar» планируют развивать сотрудничество в обл...

    Подробнее...
  • Казахстан инжиниринг представит на KADEX-2018 нове...

    23.05.2018

    Группа компаний «Казахстан инжиниринг» представлена в этом году 17 предприятими, которые п...

    Подробнее...
Больше новостей

Отчет и оценка деятельности совета директоров

В 2016 году было проведено 10 заседаний Совета директоров Компании в очной форме. Членами Совета директоров Компании были рассмотрены 98 вопросов.
 
Ключевые вопросы Совета директоров, рассмотренные в 2016 году:

Стратегические вопросы

 

Вопросы корпоративного управления:

 

Вопросы кадровой политики:

 

Рассмотрение вопросов по сделкам:

Заседания Совета директоров проводились на регулярной основе в соответствии с утвержденным Планом работы Совета директоров на 2016 год.

В целом за отчетный период Совет директоров и его комитеты активно взаимодействовали с Единственным акционером, доверительным управляющим, исполнительным органом и всеми заинтересованными сторонами корпоративных отношений для эффективного решения поставленных перед Компанией задач.

 

В 2015 году было проведено 10 заседаний Совета директоров Компании, из них очных - 9, заочных - 1. Членами Совета директоров Компании были рассмотрены 123 вопроса.
 
Ключевые вопросы Совета директоров, рассмотренные в 2015 году:
На заседаниях Совета директоров уделялось особое внимание таким вопросам как:

Заседания Совета директоров проводились на регулярной основе в соответствии с утвержденным Планом работы Совета директоров на 2015 год.
В целом за отчетный период Совет директоров и его комитеты активно взаимодействовали с Единственным акционером, доверительным управляющим, исполнительным органом и всеми заинтересованными сторонами корпоративных отношений для эффективного решения поставленных перед Компанией задач.